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工作簽證所需資料

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發表於 2009-1-28 00:02:20 | 顯示全部樓層 |閱讀模式
我是從英國的德國大使館網站上看的有關 work permit所需的資料
http://www.london.diplo.de/Vertretung/london/en/06/Visabestimmungen/Working__non__EU__nationals__seite.html

有一點我不是很懂:
4.Two copies of your vocational qualification
5. Letter of intent or contract offered to you by a company in Germany containing a detailed description of the employment (2 copies).

我的認知是: 工作錄取證明, 工作合約以及公司詳細資料
不知道對不對? 但直覺工作合約不就代表了工作錄取證明了?
怪怪的~~
發表於 2009-1-28 14:26:11 | 顯示全部樓層
Hi,

我是在台灣辦德國的工作簽證,

附的文件很簡單,

申請表格;
英文良民證;
德國公司的登記證(2份);
合約書影本

大概就這樣... 審查時間約3個月. 我就是等了三個月才拿到...

不知道對你有沒有幫助啦~

我昨天剛剛抵達德國... 一切都還很新奇...

只是晚上很冷, 在外面跑來跑去所以感冒遲遲沒好... 擤鼻涕擤到脫皮~ 很想趕快拿小護士來擦一下... 哈~

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mmarta + 2 感謝分享,歡迎你順利來到德國囉! ...
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發表於 2009-1-28 20:03:14 | 顯示全部樓層
原文由 hjenwei 於 2009-1-28 14:26 發表
Hi,

我是在台灣辦德國的工作簽證,

附的文件很簡單,

申請表格;
英文良民證;
德國公司的登記證(2份);
合約書影本

大概就這樣... 審查時間約3個月. 我就是等了三個月才拿到...

不知道對你有沒有幫助啦~

我昨天 ...



對了!

可不可以問一下

你當初在辦理送件的時候,

就是被告知要三個月嗎!??

如果是這樣

那大家以後都要更加提早送件了!!!

申請學校的時程上

又會有一定技術難度上的增加了!

(好奇問一下!)

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cosmos + 1 學生不用工作簽吧.博班就靠教授催 ...

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發表於 2009-1-29 07:55:33 | 顯示全部樓層
嗯嗯, 我是工作簽證~ 所以不用附上財力證明.

當初在辦的時候我是主動問承辦人員的啦~ 因為之前辦過簽證的同事們都說三個月是基本...

我有超過一個星期, 等滿三個月那天, 才可以打電話去詢問進度~

打了電話後約一個星期就通知可以去領護照囉~

不過工作簽證的資料比較簡單吧? 相較於學生簽證...

因為去辦的那時候, 剛好有另外兩個學生也要去辦簽證, 文件好像複雜一些~

今天下午要去銀行開戶... 據同事說, 好像Postbank比較好? 可惜公司不用Postbank... 殘念!

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 樓主| 發表於 2009-2-10 20:32:06 | 顯示全部樓層
喔喔 很有用的資訊~感謝分享
請問你是哪時開始找的工作呢?
找到工作前2個月還是怎樣?
因為我有點疑慮公司會願意空著缺等你3個月辦簽證 唉呀~
你面試是親自面試還是電話面試呢?
是否面試時就已告知需要協助辦理簽證以及需要這麼長的時間了

問了許多問題還希望你願意分享你的經驗

因為我真的好想到德國工作 哈 我學資工寫軟體的
發表於 2009-2-10 21:37:55 | 顯示全部樓層
我原本就是在台灣的德商公司上班. 所以你問我可能會不太準ㄟ...

我現在是在我們公司的總部上班! 不過, 我在台灣是辦離職. 並非調職...

我從面試到來德國上班間隔了超過半年, 也就是我在去年6月初就寄出履歷囉~ 6月底以電話談話談了兩次~

7月就確定錄取, 可以到德國上班~

因為之前做這個工作的同事6月就離職, 我本來以為公司會找別人替代我補這個空缺...

反正在德國找會中文/德文的人應該很容易. 沒想到公司願意給我時間辦簽證, 也先讓我在台灣趁空檔學德文.

本來去年12月就要到德國, 後來台灣這裡跟德國商量, 希望我再留在台灣支援一個月, 所以我變成1月底來到這裡!

目前努力找房子... 很累... 這裡的德國同事也很累... 常常要輪流陪我去看房子...

這是我的經驗, 不知道對你有沒有幫助?

P.S.ㄟ... 我們公司不論是位於哪個區域, 合約上都註明須於三個月前提出離職申請!~ 聽說違背台灣的勞基法... 反正, 怎麼處理就見仁見智! 也是很多同事都是一個月前提出, 有達成共識就好...

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發表於 2009-2-10 23:22:41 | 顯示全部樓層
原文由 alien9882 於 2009-1-28 00:02 發表
有一點我不是很懂:
4.Two copies of your vocational qualification
5. Letter of intent or contract offered to you by a company in Germany containing a detailed description of the employment (2 copies).

我的認知是: 工作錄取證明, 工作合約以及公司詳細資料
不知道對不對? 但直覺工作合約不就代表了工作錄取證明了?
怪怪的~~

你說得沒錯,不管是LOI或是Contract,基本上都已經表示他願意僱用你了。也不會奇怪啦~ 這就是"首次申請"工作簽證的意思啊!!! 當然是有公司要僱用你了,政府發這個簽證才有意義不是嗎?  不過老實說,我覺得這裡有個漏洞。一般說來,LOI的法律效力遠低於Contract,所以即使有了LOI,也不盡然表示最後合約會談妥簽訂(對啦~是還沒聽過有這種例子啦~ 不過我就是愛想些有的沒的),不過我想,德國政府可能是認為,至少LOI表示這家公司願意為你背書啦~

不過two copies of your vocational qualification指的應該是你的職能資格吧? 包括你的畢業證書、執照等等專業證明文件。

另外,雖然勞資雙方都要在三個月前提出"離職/解聘/借調"通知,但是這部分還是很有彈性,看到時候怎麼跟公司談囉。
祝你找工作成功!

PS:又,三個月是一般"正常件"的申請時間。如果德國這邊公司願意拼命跟外事處催件(當然德國公司本身也要趕快去辦外勞許可),運氣好的話是可以縮短的。

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發表於 2009-2-10 23:50:08 | 顯示全部樓層
原文由 wang.hurh 於 2009-1-28 20:03 發表



對了!

可不可以問一下

你當初在辦理送件的時候,

就是被告知要三個月嗎!??

如果是這樣

那大家以後都要更加提早送件了!!!

申請學校的時程上

又會有一定技術難度上的增加了!

(好奇問一下!) ...

官方一定是說三個月的,遇到這種事情,大家本來就都不敢打包票的。
可以的話,就提早送件啦!!! 反正填表的時候,上面都會問,打算在哪一天入境,他們的簽證就從你所寫的那一天開始算囉~
我們的經驗比較特別,會混淆大家,所以就不分享了~
但是我的心得就是,能提早送就提早送(因為你不知道你的件會不會被排到下一個郵包班),該準備的文件不要少,德國這邊也要準備好他應該提供的文件,可以的話,請德國這邊多問一下外事處的進度,這樣其實速度可以比較快吧。

不過我不太懂,申請學校的話,應該是學生簽證吧???

PS: 忘記說,德國這邊也是要申請外勞許可,所以可能也是因為如此,所以拖到了工作簽證發下來的時間。

[ 本文最後由 schoko 於 2009-2-10 23:54 編輯 ]

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發表於 2009-2-11 21:55:24 | 顯示全部樓層
嗯, 因為德國自己本身失業率也是粉高...

所以在填申請表時, 就得要說明為何此項工作非得雇用'外勞'不可~

其實在每個國家國家都一樣吧? 都要以保障自己國家人民的權益為優先...
發表於 2009-2-12 18:45:27 | 顯示全部樓層
一般工作單位有人離職, 這個職位都會被冰凍幾個月(大學裏半年),然後才可找人。這是勞工法保護員工,防止公司喜新厭舊的心態,老找新人接替舊人,故有此設計。能例外不受冰凍的約束,大都意味這個職位不屬正式人事編排或者該公司沒有工會組織。

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